Een rustpensioen is een uitkering die je ontvangt als je een bepaalde leeftijd hebt bereikt, voor een eerdere werkperiode. Of je werknemer, zelfstandige of ambtenaar was, bepaalt hoe je pensioen berekend wordt.
Een rustpensioen is een uitkering die je ontvangt als je een bepaalde leeftijd hebt bereikt, voor een eerdere werkperiode. Of je werknemer, zelfstandige of ambtenaar was, bepaalt hoe je pensioen berekend wordt.
In België wordt de wettelijke pensioenleeftijd geleidelijk aan opgetrokken. Je wettelijke pensioenleeftijd hangt af van je geboortedatum.
Voor sommige ambtenaren ligt de leeftijdsgrens hoger (bijvoorbeeld magistraten) of lager (bijvoorbeeld militairen).
Je kunt ook vroeger met pensioen gaan als je voldoet aan de vereiste loopbaanduur en leeftijd. Je kunt je pensioendatum berekenen via mypension.be.
Welke procedure je moet volgen, hangt af of je werkt als werknemer, zelfstandige of ambtenaar.
Als werknemer moet je je werkgever inlichten wanneer je met pensioen gaat. Je arbeidsovereenkomst stopt niet automatisch wanneer je de wettelijke pensioenleeftijd bereikt. Neem contact op met je personeelsdienst voor meer informatie.
Als ambtenaar (maar niet bij een Vlaamse Overheidsdienst of een lokaal of provinciaal bestuur) stopt je overeenkomst automatisch op de wettelijke pensioenleeftijd.
Je kunt ook na de wettelijke pensioenleeftijd blijven werken op voorwaarde dat je werkgever akkoord gaat.
Je bent verplicht je pensioen zelf aan te vragen als je:
Je kunt dat ten vroegste 12 maanden en ten laatste 1 maand voor de ingangsdatum aanvragen:
Als werknemer en ambtenaar kun je ook terecht bij de Federale Pensioendienst (FPD). Als zelfstandige kun je terecht bij het Rijksinstituut voor de Sociale Verzekeringen der Zelfstandigen (RSVZ).
Statutaire ambtenaren dienen hun aanvraag in bij de laatste werkgever in de overheidssector.
Je pensioenbedrag hangt af van:
